Come lavorare all’Ikea

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Come lavorare all’Ikea

IKEA ha una politica di pari opportunità. IKEA non discrimina in reclutamento, assunzione o termini o condizioni di lavoro, sulla base di razza, credo religioso, colore, età, sesso, identità di genere, le informazioni genetiche, orientamento sessuale, origine nazionale, religione, stato civile, stato di salute, fisica o mentale invalidità, servizio militare, gravidanza, parto e patologie correlate, o qualsiasi altra categoria protetta dalle leggi federali, statali e ordinanze locali. IKEA offre anche sistemazioni ragionevoli per le persone disabili per assistere nel processo di assunzione e di persone qualificate con disabilità nell’esercizio delle funzioni di lavoro essenzialie come previsto dalle leggi federali, statali o locali. IKEA si impegna a soluzioni ragionevoli delle credenze religiose degli individui e delle pratiche e alloggi ragionevole di persone con disabilità. Se hai una disabilità e bisogno di assistenza per completare il processo di applicazione (ad esempio un interprete LIS qualificato o di altre forme di assistenza personale), non esitate a contattarci o visitare il più vicino negozio IKEA o centro di distribuzione.

Candidarsi per un lavoro in IKEA è facile.

1 Usa il motore di ricerca per trovare il lavoro adatto a te.

2 Invia il tuo CV, contenente tutte le informazioni più rilevanti, con una lettera di accompagnamento.

(Ricorda che una lettera di accompagnamento accurata è più efficace di 100 titoli)

3 Riceverai una notifica quando si riceve la tua domanda.

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